Ámbitos de trabajo en Cordial Prevención y Salud s. l.

Pinche para descubrir cada ámbito de trabajo en los que se mueve nuestra empresa.

Concierto de prevención

Nuestra empresa da servicio en las tres especialidades técnicas (Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial, Ergonomía y Psicosociología Aplicada)

Vigilaremos la salud de los trabajadores mediante convenio con una clínica acreditada como SPA.


¿ CUÁLES SON LOS BENEFICIOS PARA LA ORGANIZACIÓN EMPRESARIAL DERIVADOS DE LA ACTIVIDAD PREVENTIVA?:

  • Mayor productividad
  • Mejor clima laboral
  • Menor absentismo
  • Más seguridad
  • Mejora de procesos
  • Mayor implicación y compromiso por parte de los trabajadores

ASPECTOS LEGALES

La Prevención de Riesgos laborales es una obligación legal para todas las empresas. Si incumplimiento por parte de ellas es sancionado legalmente.


¿POR QUÉ CONTRATAR UN SERVICIO EXTERNO?

Usted podrá concentrarse en su propio negocio, al delegar la gestión preventiva en profesionales dedicados exclusivamente a ello.

Aplicaremos en su empresa de la mejor tecnología y metodología de la Prevención.

Además, la contratación de un servicio externo, exime a la empresa de realizar auditorías de Prevención.

¿POR QUÉ CORDIAL PREVENCIÓN?

Porque somos un servicio de prevención ajeno con mucha dedicación y orientación al cliente. Los recursos humanos que componen Cordial Prevención son profesionales que cuentan con gran experiencia dentro del sector de la prevención de riesgos laborales.Tenemos gran capacidad de integración con los Sistemas de Calidad y Medio Ambiente de la empresa y vocación de atención al cliente, creación de flujos de información y procesos, agilidad, flexibilidad realizando proyectos personalizados...Por todo esto, APUESTE POR CORDIAL PREVENCIÓN.

ESPECIALIDADES TÉCNICAS:

SEGURIDAD EN EL TRABAJO

  • Evaluación inicial de riesgos
  • Planificación de las medidas preventivas
  • Información y formación
  • Elaboración de planes de emergencia
  • Elaboración de informes específicos

HIGIENE INDUSTRIAL

Mediciones y asesoramiento para el control de:

  • Contaminantes físicos (ruido, vibraciones, iluminación, estrés térmico)
  • Contaminantes químicos (gases, vapores, aerosoles, polvo)
  • Contaminantes biológicos (bacterias, virus, hongos, parásitos)

ERGONOMÍA Y PSICOSOCIOLOGÍA

Adaptación del puesto de trabajo a la persona:

  • Entorno físico
  • Carga física
  • Carga mental
  • Aspectos psicosociales

MEDICINA DEL TRABAJO